L’offre ingénierie de formation

Pour la conception de l’ingénierie de formation, notre méthode se base, pour chacune des étapes,  sur la logique A-C-R-E

Pour répondre à votre besoin nous vous proposons le modèle suivant :

1 – Analyse stratégique:

La première étape consiste à faire un diagnostique de la stratégie de l’entreprise,  cette première étape permet de décider la politique de formation de l’entreprise.

2- Analyse des postes et des emplois:

La cartographie des postes et des emplois va nous permettre la mise en place d’un descriptif des compétences pour chaque poste en fonction du besoin préalablement déterminé.

3- définition des écarts entre les besoins et les compétences réelles des collaborateurs :

En utilisant un protocole d’entretien d’évaluation, le sondage et l’évaluation des compétences actuelles relatifs au poste occupé nous permettra d’identifier les écarts de compétences et ensuite construire le cahier de charge avec les besoins en formation.

4- Construction de l’architecture des modèles pédagogiques

L’équipe proposera les modalités de formation selon les postes et les besoins: formation en salle, mises en situation, tutoriel, coaching terrain ….

Le  ++ de notre cabinet
L’équipe SEITON consulting vous aidera dans les différentes démarches administratives pour le remboursement de votre ingénierie et votre plan de formation auprès du GIAC hôtellerie et de l’OFPPT.

Notre Offre Formation

La formation étant un tremplin indispensable à l’acquisition de d’expériences et des meilleures aptitudes professionnelles, Seiton Consulting propose une panoplie complète de formations sur mesure, à la carte ou en pack dans tous les secteurs d'activités administrés par des experts et des professionnels dans leur domaine de compétence.

Nous offrons des solutions « formation » innovantes et des services adaptés aux besoins de nos clients et partenaires. Notre équipe jouit d’une excellente réputation, de plusieurs années d’expérience et d’excellence dans leur domaine d’activité.

Notre mission Formation professionnelle est axée sur deux volets :

La formation Continue :

  • Gestion des ressources humaines
  • Langue et Communication
  • Marketing et commercialisation
  • Gestion financière
  • Management et leadership
  • Développement personnel & coaching
  • Management  et communication
  • Gestion hôtelière & restauration
  • Sécurité et secourisme
  • Qualité et certifications

Les cycles certifiants :

  • Cycle en entreprenariat
  • Cycle pour dirigeant d’entreprise
  • Cycle en communication
  • Cycle en management des ressources humaines
  • Cycle en technique de communication
  • Praticien et Maitre en PNL (certifié INLPTA)

Ils nous font confiance

Actualités

Recrutement

Nous recrutons un Responsable RH à Marrakech

Chargé de Formation débutant H/F poste basé à Marrakech

Pour notre cabinet Seiton consulting Poste à pourvoir : Chargé de Formation débutant H/F poste basé à Marrakech

SOYEZ HEUREUSE !

A l’occasion de la journée internationale de la femme, Seiton consulting organise un séminaire, sous le thème : " Soyez heureuse" : Ce séminaire sera assuré par Mme Hanane oubidar, coach professionnelle et fondatrice du cabinet Seiton consulting